3月28日金融一线消息，新华保险今日召开2024年度业绩发布会，副总裁秦泓波表示，针对国家监管部门关于保险资金入市政策变化，新华保险的理念和策略可以归纳为“做长、做深、做宽”，下一步将通过四个方向发力。 一是，从战略产业趋势角度来发力，一定要加大对重点领域的投资力度，核心逻辑是要结合国家政策和行业趋势，立足保险资金运用规律，建立健全与耐心资本特性相符合，与服务新质生产力要求相匹配的中长期投资发展规划和具体策略，主动抓大对实体经济，特别是战略性新兴产业、先进制造业和新型基础设施领域的投资力度，构建与战略资产配置相匹配的新型的投资团队和投资管理模式。 二是，强调服务国家战略与团队投研能力建设，投研团队要坚持以国家重大经济产业政策为导向，聚焦创新驱动，聚焦产业升级，聚焦服务绿色发展。持续加强对国家战略重点行业公司的深度研究，来促进保险资金先进科技和实体经济的高水平的循环。 三是，强调权益投资品种的多元化和投资方式丰富性。保险资金理应通过股权、债券、金融产品等多种金融工具为实体为经济提供支持。 四是，做好风险管理，适应趋势变化。持续加强投资风险管理能力的建设，特别是要注重持续的保持的资产负债端的平衡和偿付能力和财务的稳健性，加强风险资本计量和计提，持续进行投资组合压力测试和情景分析，来确保公司投资组合收益性、流动性和安全性，能够始终处于稳健状态，确保公司持续有序健康发展。
行业资讯 小亚 03月28日 23:02 3
3月28日金融一线消息，中国人保今日召开2024年度业绩发布会。中国人保副董事长、总裁赵鹏表示，公司提出要建设世界一流保险金融集团，其中就包括创造一流的经营绩效，我们将力争中长期ROE持续优于上市同业平均水平，为股东创造更大价值。 在对子公司考核方面，我们重点突出六个聚焦： 一是聚焦服务国家战略，围绕服务实体经济、服务社会民生，推动全力做好金融“五篇大文章”，积极落实中长期资金入市方案； 二是聚焦业务稳健增长，更加注重发展质量，持续优化业务结构，提升可持续发展能力； 三是聚焦效益持续提升，坚持质量第一、效益优先，持续开展降本增效，从负债、投资两端持续发力，努力提升承保利润和投资收益贡献； 四是聚焦加强全面协同，从战略、业务、客户、队伍、产品、服务六个方面推进全面协同，确保业务协同增速持续高于总体保费增速； 五是聚焦深化改革创新，持续推进产品、服务、模式、管理创新，加大“保险+服务+科技”新商业模式推广力度，研究制定中长期考核指标； 六是聚焦加强风险防控，持续推进全面风险管理升级行动方案，加强重点领域风险防控，加强资产负债管理，主动应对化解人身险利差损风险，从2024年起将风险合规指标权重设为最高。
3月28日金融一线消息，中国人保今日召开2024年度业绩发布会。中国人保董事长丁向群表示，高质量的服务是保险增进实现对客户价值的重要体现。着眼为客户提供一流综合服务，我们一方面将从坚守保险本源出发，做好理赔服务。建立健全规范、统一、透明的理赔服务流程体系，强化数字技术应用，通过科技的赋能提高理赔的速度、力度和温度，以高质量赔付体现保险核心功能价值。
行业资讯 小亚 03月28日 23:02 10
3月28日金融一线消息，新华保险今日召开2024年度业绩发布会，总裁龚兴峰表示，新华保险一直是把高质量发展放在最突出的位置。不仅看保费，也看利润，看长期发展空间，看风险管理能力，这种方发展是全面的发展。 谈到利差损风险，龚兴峰表示，新华保险高度关注风险管理体系，努力做好三个平衡：传统性产品与浮动收益型产品的平衡、保障型产品与储蓄型产品的平衡、平衡存量业务与新业务的平衡。 龚兴峰表示，在低利率时代，控制风险的目的还是在发展。新华保险将围绕着销售力、产品力、服务力三个方面来加强公司的核心竞争能力，也通过一系列的举措在控制风险上来加大发展的力度。主要的是体现在四个方面，一是要坚持发展的主基调，二是要建立动态的浮动利率定价管理机制，三是加强多元化的产品供给，四是做好资产负债管理。
行业资讯 小亚 03月28日 23:02 8
3月28日金融一线消息，中国人保今日召开2024年度业绩发布会。中国人保董事长丁向群表示，推进高质量发展，满足高品质生活，需要有高质量的产品供给。中国人保将深化保险供给侧改革，紧密围绕经济社会发展的重大战略、重点领域和薄弱环节，全面推进产品创新。将把握经济社会发展趋势，提高新能源车风险定价能力，研发智能驾驶车险，探索责任保险和家财险创新，大力发展与房屋全生命安全管理长效机制相适应的房屋保险，助力提升经济社会发展的安全与韧性。
行业资讯 小亚 03月28日 23:02 6
3月28日金融一线消息，中国人保今日召开2024年度业绩发布会。中国人保副董事长、总裁赵鹏介绍，2024年实现保险服务收入5377亿元，增长6.7%，实现归母净利润429亿元，增长88.2%。净资产3672亿元，年初增长10.7%，净资产收益率16.7%，提升7.1个百分点。总资产1.77万亿元，较年初增长13.4%。 “董事会建议，全年每股派息0.18元，同比增长15.4%。”赵鹏表示，将努力为投资者创造更大价值，与社会共享发展成果。
3月28日金融一线消息，中国人保今日召开2024年度业绩发布会。中国人保董事长丁向群表示，2025年是人保集团建设一流战略实施的首年。中国人保将重点深化“六个改革”，抓好“四个扎实”，坚持向改革要动力，向创新要活力，向管理要效益，努力把各方面积极因素转化为发展实绩。 中国人保将深化“六个改革”，向改革要动力。对标党中央改革部署，对标世界一流标准，聚焦基层一线期盼，深化公司治理改革，规范各治理主体履职，完善集团两级法人治理，努力实现治理成本最小化、治理效能最优化；深化集团战略管控机制改革，研究优化集团公司职能架构，加强和完善条线管理，加强集团总部能力建设，合理配置集团整体资源、有效应对市场竞争；深化赋能基层发展机制改革，统筹好“管得住”与“放得活”的关系，加强面向基层的产品赋能、管理赋能、科技赋能和服务生态圈建设，赋能服务基层机构拓展发展空间、提升市场竞争能力；深化客户资源共享机制改革，坚持客户价值最大化，推进平台一体化服务，强化“一站式”客户服务，把人保的好产品、好服务更便捷地提供给客户；深化数字化改革，完善数字化顶层设计，加强面向基层一线的数字化应用，强化数字化底层资源共享，让客户感受到人保的科技服务，让基层一线有科技获得感；深化干部人事制度改革，系统梳理优化职位职级体系、绩效管理体系、激励约束机制、薪酬管理制度、干部人才队伍建设等制度体系，营造良好的干事创业氛围。 中国人保将抓
3月28日金融一线消息，新华保险今日召开2024年度业绩发布会。谈及2025年工作重点和举措，董事长杨玉成表示，公司将积极贯彻新发展理念，坚持稳中求进的工作总基调，以奋斗为本，以实干为要，深化以客户为中心的战略改革转型发展，将全面提升公司高质量发展的能级，为金融强国建设作出新的积极贡献。 一是，要树立践行大保险观，胸怀大格局，持续做优做强金融五篇大文章，发挥保险资金优势，深度参与研发经济发展，扩大保险服务供给，优化区域发展布局，做强做优投资板块，打造行业领先的投资投研管理能力，巩固提升资产端核心竞争优势，将自身发展融入国家和地方经济社会发展大局中。 二是，将实施创新发展战略，公司继续深化体制机制改革的创新，在制度创新、管理优化、组织升级等多个维度同步发力，传承创新企业文化，强化金融科技赋能。强化金融科技赋能，加强数字新华科技新华建设，推进大模型新技术的应用，探索新科技与保险公司经营管理相融合的新模式，增强可持续发展能力。 三是，持续深化改革转型，牢固树立现代营销新理念，为客户提供立体式、全方位、全身命周期的服务，持续提升服务吸引力，持续搭建服务生态，完善医康养生态系统建设，优化产品与业务结构，加强资产负债联动。 杨玉成强调，未来新华保险将谋划十五五战略发展规划纲要，坚持打基础、利长远，更加奋发有为的规划好公司高质量发展的新篇章，全力打造中国一流的以保险业务为为核心的金融服务集团。
行业资讯 小亚 03月28日 23:02 11
3月28日金融一线消息，中国人保今日召开2024年度业绩发布会。中国人保董事长丁向群介绍了2024年公司经营发展情况，从经营业绩来看，全年经营业绩稳中有进，实现营业收入7094亿元，同比增长6.4%；归母净利润429亿元，同比增长88.2%；ROE16.7%，同比提升7.1个百分点。保险功能有效发挥，承担保险责任金额、理赔件数、赔付支出均稳居行业首位。平均每天理赔近50万件，赔付12.3亿元。创新驱动成效显现，积极探索财产险风险减量服务新模式，稳步推进大健康大养老生态建设，落地全灾种长周期综合巨灾保险等首创、首单产品。风险防控有力有效，主要保险子公司风险综合评级提升，主要风险监测指标表现良好。 谈及人保集团新征程上的战略发展方向，丁向群表示，要扎实做好金融“五篇大文章”，始终坚守“人民保险，服务人民”的初心使命，立足保险风险保障和资金融通的功能性质，聚力做保险业守护民生福祉的领头雁、助力社会治理的排头兵、服务实体经济的主力军，坚定不移走中国特色金融发展之路，建设功能卓著、运营高效、主业鲜明、治理现代、具有国际竞争力的世界一流保险金融集团。
3月28日金融一线消息，新华保险今日召开2024年度业绩发布会，董事长杨玉成表示，公司非常注重股东回报，2024年首次开展中期分红，向全体股东派发现金股利每股0.54元，拟向全体股东派发2024年末期现金股利每股1.99元，全年合计拟派发现金股利78.9亿元，比去年派息金额增加近200%。
行业资讯 小亚 03月28日 23:02 12
3月28日金融一线消息，国家金融监督管理总局重庆监管局行政处罚信息公开表显示，利宝保险有限公司因准备金系统建设不完善，受到警告并罚款3万元。崔昊（利宝保险有限公司副总经理）、张金龙（利宝保险有限公司精算部总监）二人因准备金系统建设不完善，均受到警告并罚款3万元。 利宝保险有限公司重庆分公司因虚构保险中介业务套取费用，编制虚假财务资料，内控管理不规范，受到警告并罚款57万元。谭春艳（利宝保险有限公司重庆分公司总经理）因虚构保险中介业务套取费用，编制虚假财务资料，内控管理不规范，受到警告3次并罚款17万元。 高凛（利宝保险有限公司重庆分公司总经理）因编制虚假财务资料，受到警告并罚款4万元；李方（利宝保险有限公司重庆分公司业务部经理）因虚构保险中介业务套取费用，受到警告并罚款8万元；高太文（时任利宝保险有限公司重庆分公司综合业务二部经理）因虚构保险中介业务套取费用，受到警告并罚款1万元。 利宝保险有限公司永川中心支公司因编制虚假财务资料，被罚款10万元。姜想象（时任利宝保险有限公司永川中心支公司总经理）、张科（时任利宝保险有限公司永川中心支公司总经理）二人因编制虚假财务资料，均受到警告并罚款1万元。 利宝保险有限公司涪陵中心支公司因虚构保险中介业务套取费用，被罚款12万元。黄世荣（利宝保险有限公司涪陵中心支公司总经理）因虚构保险中介业务套取费用，受到警告并罚款4万元。
行业资讯 小亚 03月28日 23:02 1
3月28日金融一线消息，国家金融监督管理总局重庆监管局行政处罚信息公开表显示，三峡人寿保险股份有限公司因编制虚假报告，编制虚假财务资料，公司治理混乱，被罚款90万元。 同时，三峡人寿保险股份有限公司重庆分公司因编制虚假财务资料，虚构中介业务套取费用，被罚款25万元； 刘再辉（时任三峡人寿保险股份有限公司董事会秘书）因编制虚假报告、公司治理混乱部分问题，被警告2次并罚款20万元； 秦智勇（时任三峡人寿保险股份有限公司重庆分公司团险业务部万州业务部经理）因虚构中介业务套取费用，被警告并罚款1万元； 张恩豪（时任三峡人寿保险股份有限公司银行保险部培训督导岗）、刘安华〔时任三峡人寿保险股份有限公司重庆分公司培训部副经理（主持工作）〕、戴伟〔时任三峡人寿保险股份有限公司重庆分公司银行保险部副经理（主持工作）〕、何珂（时任三峡人寿保险股份有限公司重庆分公司总经理助理）四人因编制虚假财务资料，被警告并分别罚款1万元。
3月28日金融一线消息，中国人保今日召开2024年度业绩发布会。谈及2024年分红政策的考虑，中国人保副董事长、总裁赵鹏介绍，目前的2024年度分红方案下，人保集团全年每股共派息0.18元，同比增长15.4%。人保财险全年每股共派息0.54元，同比增长10.4%。 赵鹏指出，确定这个分红方案主要有以下考虑： 第一，人保集团和人保财险法定报表是新会计准则报表，但目前监管机构和主管部门依然按照旧准则管理和考核。所以在确定2024年分红比例及分红政策时，我们需要考虑因新旧会计准则差异而导致分红基础的差异，并尽量在二者之间寻求平衡。在旧会计准则下，人保集团2024年的分红比例是在30%以上的，人保财险的分红比例也是在40%以上的，并且比例还有所提升。 第二，实施新准则以来，上市保险机构的净利润波动加大，这是全行业普遍面临的问题。主要是按照新准则更多金融资产分类为交易性金融资产，金融资产浮动盈亏产生的公允价值变动直接体现在当期利润表中，加大了上市保险机构净利润随资本市场波动而变化的幅度。这部分浮动盈亏如果没有兑现，随时可能受资本市场波动而大幅波动。集团分红资金来自子公司，所以在考虑分红比例的时候，不能简单按照新准则来确定。否则就会直接影响子公司的资本实力和偿付能力。 第三，公司必须预留一定资金来保持资本实力。一方面增强公司承保能力和抵御风险能力，另一方面提升公司可持续发展能力，从而为股东创造
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